Поиск работы › Руководитель зарубежного представительства (Бангладеш, Дакка)

В Корпорации Sela открыта вакансия Руководителя зарубежного представительства (Бангладеш, Дакка)

Требования:

•мужчина (возраст 25-45 лет)

•высшее образование: текстильное, конструктор-технолог

•опыт в аналогичной должности в Бангладеш и других странах Азии в сфере fashion retail от 5 лет (обязателен)

•знание всех этапов производства одежды

•опыт открытия зарубежного представительства с 0

•свободное знание английского языка (обязательно)

•личные качества: мобильность, стрессоустойчивость, активная жизненная позиция, желание расти и развиваться

Должностные обязанности:

•подготовка и утверждение бизнес-плана по открытию зарубежного представительства в Дакка (Бангладеш)

•управление бюджетом

•поиск помещения для офиса представительства, открытие представительства

•подбор и найм персонала

•формирование базы производителей под потребности компании, обеспечивающих

•своевременное и качественное производство образцов и готовой продукции (поиск новых производителей)

•проведение с производителями переговоров об условиях работы, подписание договоров, согласование сроков производства

•согласование с производителями графиков производства и уровня цен на производство коллекций

•полная организация производственного процесса (снабжение-производство-сбыт)

•отслеживание и контроль соблюдения сроков производственного процесса (от первого образца до готовой продукции)

•контроль качества производимой продукции

•анализ и внедрение новых технологий, позволяющих наиболее эффективно организовать производственный процесс.

Условия:

•расположение офиса: г.Дакка (Бангладеш)

•оплачиваемое проживание в г. Дакка (Бангладеш)

•заработная плата обсуждается с успешными кандидатами

•желательно – переезд с семьей

Контактные данные:

Регина Долгоаршинных

Специалист по работе с персоналом

ЦО Корорации Sela в РФ

regina.dolgoar@sela.ru; regina.dolgoarshinny@sela.ru

факс +7 (495) 645-84-08, тел. +7 (495) 645-84-05,доб. 340,

скайп нейм: regina.dolgoarshinny

115088, Россия, Москва,

ул. Шарикоподшипниковская, д.13, стр. 62

география расширяется - Дели, Мумбаи, теперь Бангладеш.

Дальше видимо пойдут Таиланд с Китаем, а там уже рядом Япония.

До США подожду, пожалуй.....

Спасибо за комментарий! :)

У SELA успешно работающее более 15 лет представительство в КНР (Шанхай) штатной численностью более 100 человек.

В данный момент мы планируем открыть ещё 2 представительства (Индия и Бангладеш) по прототипу Шанхайского офиса.

Регина, здравствуйте

а для данной вакансии, какой критерий является превалирующим: иметь все качества управленца (опыт в создании компаний, опыт управления) или профильное образование ?

Alek!

По мнению Регины, навыки управленца должны быть у конструктора-технолога.

Просто управленцев, знающих и умеющих организовать грамотно Представительство зарубежом, да еще и знающих специфику региона, им не надо.

Только конструктор-технолог нужен.

Это обычное дело - написать в требование к кандидату дофига всего. Если будет человек, удовлетворяющий требованиям процентов на 40-50, с ним будут беседовать.

Да это я как раз понимаю )) Кто в юности не был идеалистом ? Меня как раз интересовало: "какие 50%" приоритетны - технолога или управленца. Ответ я получил - желаю удачи !